أهلا وسهلا ومرحبا بك زائرنا الكريم

Translate This Site

الجمعة، أكتوبر 18، 2013
الجمعة, أكتوبر 18, 2013

القانون الداخلي




                                             القانون الداخلي للنادي الصحي
  
 
                                                                      


.

  1 - تسمية النادي:

·        النادي الصحي بدر.

2- مقر النادي:

·        إعدادية بدر


3- أهداف النادي:

·       نشر الوعي الصحي  بين التلاميذ.

·        تشجيع المبادرة الحرة و ملكة الإبداع لدى التلاميذ في مجال الصحة المدرسية.

·        تنمية المهارات لدى التلاميذ وتدريبهم على تقنيات ومناهج البحث العلمي.

·        تنمية قدرات التنظيم و التدبير و البرمجة  و التقويم و مهارات العمل في مجموعات

·        ترسيخ التربية الصحية من خلال الأنشطة  الصحية  التوعوية والتحسيسية التي ستهدف التلاميذ.

·        إذكاء روح العمل الجماعي لدى التلاميذ.

·        التنسيق و التعاون وخلق شراكة مع الفعاليات و الأندية و الجمعيات والمنظمات الدولية و الوطنية المهتمة بالتوعية الصحية  .

·        تنظيم أنشطة تثقيفية وتحسيسية من طرف التلاميذ المنخرطين  لفائدة زملائهم ودويهم ومحيطهم قصد المحافظة على الصحة  وتجنب الأمراض.

4 ــ الإشراف على النادي : يشرف على النادي أساتذة من المؤسسة  .         

ــ تسيير النادي: يسير النادي مكتب يتكون من : تلاميذ المؤسسة.

·        يعين أو ينتخب المكتب المسير من بين أعضائه منسقا عاما ومقررا وأمينا ومنسقي اللجان.

·        يتخذ المكتب قراراته بالأغلبية وفي حالة تساوي الأصوات ترجح كفة المنسق.

·        يكون اجتماع المكتب قانونيا بحضور نصف أعضائه في الاجتماع الأول وبمن حضر في الاجتماع الثاني .

·         يتجدد مكتب النادي في الجمع العام الذي يعقده النادي في بداية كل سنة دراسية خلال الأسبوع الأول من شهر  أكتوبر.

·         يعقد المكتب اجتماعاته العادية مرة كل شهر واستثناءا يطلب من المنسق أو نصف أعضاء المكتب .

·         يقدم كل من المنسق والأمين تقريرا أدبيا وماليا حول إنجازات النادي في الأسبوع الأخير من السنة الدراسية بعد استدعاء   جميع أعضاء النادي وكذا رئيس المؤسسة الذي تسلم له نسخة من هذين التقريرين.

·         ينتدب المكتب من يمثل النادي في المحافل والدورات التكوينية المحلية والوطنية والدولية.

5- مهام المنسق: تمثيل و تحمل مسؤولية النادي أمام إدارة المؤسسة وسائر الهيئات والمنظمات.

·        التنسيق و تتبع مدى إنجاز برامج مشاريع النادي .

·        يوقع مع الأمين على مداخل ومصاريف النادي.

·        يدعو أعضاء النادي إلى الاجتماع بواسطة مذكرة يوقعون عليها تتضمن جدول أعمال الاجتماع .تحت  إشراف إدارة المؤسسة.

·        يعمل على تحقيق الانسجام بين أعضاء النادي.

·        يعمل على تنشيط الشراكة وتوسيعها مع باقي الفرقاء.

·        التأطير والمشاركة في إنجاز المشاريع وبرامج النادي

·        يقدم تقريرا أدبيا أمام أعضاء النادي في الأسبوع الأخير من السنة الدراسية .

6- مهام المقرر:

·       ينوب عن المنسق في مهامه

·        يحرر ويحفظ تقارير ومراسلات النادي ويضعها رهن إشارة جميع الأعضاء

·        التأطير والمشاركة في إنجاز المشاريع وبرامج النادي

- 7مهام الأمين:

·       يتكلف بمداخل ومصاريف النادي ويسهر على ضبط الحسابات في سجل

·        يوقع مع المنسق على مداخل ومصاريف النادي

·        يتقدم بتقرير مالي أمام أعضاء النادي في الأسبوع الأخير من السنة الدراسية

·        يهيئ التقارير المالية الدورية ويعرضها على المكتب المسير



8-    مهام المحافظ:● يسهر على مهمة الإعلام داخل وخارج النادي

    ● يتولى نشر الإعلانات وتحيين سبورة النادي

    ● ينظم حملات إعلامية للتعريف بالنادي

    ● التأطير والمشاركة في إنجاز مشاريع وبرامج النادي

9- مهام منسق لجنة التواصل : يسهر على مهمة الإعلام داخل وخارج النادي

·        يتولى نشر الإعلانات وتحيين سبورة النادي

·        ينظم حملات إعلامية للتعريف بالنادي

·        التأطير والمشاركة في إنجاز مشاريع وبرامج النادي

10- مهام منسق لجنة العمل الميداني:تنظيم حملات إعلامية للتعريف بالنادي

-         انجاز تقارير صحفية،مكتوبة و مصورة

-         التأطير والمشاركة في إنجاز مشاريع وبرامج النادي.

11- مهام منسق لجنة المجلة الحائطية: السهر على إصدار عدد كل أسبوعين من المجلة الحائطية، تحث عناوين مختلفة.

12- مهام الجمع العام:  ينعقد في الأسبوع الأول من شهر أكتوبر في بداية كل سنة دراسية بحضور المنخرطين في                                                                                                        

   النادي ( أساتذة وتلاميذ).

·        يصادق على التقرير الأدبي والمالي .

·        إصدار توصيات حول المشاريع والأنشطة المزمع إنجازها.

·        المصادقة على تعديل القانون الداخلي .

·        تجديد أعضاء المكتب المسير.

13-إستراتيجية عمل النادي:

·        خلق دينامية جديدة لتفعيل أنشطة الصحة المدرسية وجعلها في متناول جل التلاميذ بدون استثناء ودعوتهم للانخراط في مجال التثقيف والتوعية الصحية.

·        وضع وإنجاز مشاريع يتقدم بها أعضاء النادي ويوافق علبها المكتب المسير قبل إرسالها إلى المصالح المختصة.

·        يعين المكتب لكل مشروع مشرفا يسهر على تنفيذه وفق برنامج وجدولة زمنية محددة ويعتبر المشرف على المشروع مسؤولا أمام مكتب النادي ويقدم له تقارير دورية حول سير المشروع.

·        يضع المكتب في بداية السنة برنامج عمل سنوي يتضمن الأنشطة المزمع إنجازها ويمكن تعديل هذا البرنامج وفق المتغيرات خلال السنة الدراسية .

14-الإنخراطات:

·        يحق لكل تلميذ ينتمي للمؤسسة الانخراط في النادي شريطة أن يتقدم بطلب لذلك يقبل من طرف أغلبية أعضاء المكتب المسير للنادي بعد دراسة ملفه الدراسي .

·        يلتزم المنخرط بالعمل على تحقيق أهداف النادي واحترام قواعد السلوك الحسن داخل النادي .

·        يكون المشروع أو النشاط الذي يرغب أن يعمل على تنفيذه مقبولا من طرف المكتب المسير.

15 -الإجراءات التأديبية:

·        في حالة إخلال احد أعضاء النادي بالقانون الداخلي يحق للمكتب المسير أن يتخذ في حقه إجراءا تأديبيا إما بتوبيخه أو طرده من النادي أو إحالته على المجلس التأديبي للمؤسسة حسب خطورة المخالفة .

·        تعلق عضوية كل عضو داخل المكتب المسير تغيب عن ثلاثة اجتماعات متتالية بدون عذر مقبول أو لم يشارك في الأنشطة البيئية بدون عذر مقبول.

16-إيرادات النادي :

·         تتكون مداخل النادي من المساهمات ومنح المشاريع وفق ما يخوله القانون.  

      

17- حل النادي : يتم حل النادي لأسباب تتنافى مع الأهداف المسطرة أو القانون الداخلي للمؤسسة بعد مناقشة المسألة في جمع عام استثنائي بنصاب ثلثي أعضاء النادي و مصادقة نصف الأعضاء الحاضرين

تتولى إدارة المؤسسة نقل ممتلكاته إلى ناد آخر أو جمعية بالمؤسسة.

0 التعليقات :